निर्माण इकाइहरू बस्ने प्रकारको बिड जित्ने उद्योगमा के सोच्ने कुरा ल्याउन

क्रमशः सहरीकरणको विकाससँगै देशका विभिन्न क्षेत्रमा सहरी आवास, सार्वजनिक सुविधा र उद्यमका लागि कार्यालय भवनको माग बढ्दै गएको छ ।सम्वन्धित विभाग, विकासकर्ताले बोलपत्रको नतिजा सार्वजनिक गर्दा प्रायः यस्तो अवस्था देखापर्छः कतिपय निर्माण इकाईले पटक–पटक बोलपत्र जिते, कतिपय एकाइले बोलपत्र पाएनन्, उद्योगको पारिस्थितिक विचित्रताले यस्तो असमानतालाई सहयोग गर्न सक्दैन तर शंका गरौं । , के उनिहरुको कुनै पैतृक रहस्य हुन सक्दैन ?

निर्माण इकाईको लागि "बसिएको" प्रकारको बोली जित्दा निम्न बिन्दुहरू विचार गर्न ट्रिगर भयो?

पहिलो, निर्माण इकाई अझै पनि "आन्तरिक शक्ति" को खेती मा ध्यान केन्द्रित छ कि छैन।

निर्माण एकाइहरूले बोलपत्रहरू जित्न सक्छन्, सामान्यतया राम्रो कर्पोरेट प्रतिष्ठा, ठोस उद्योग कौशल र सफल केसहरूको सम्पत्ति हुन आवश्यक छ।यी उद्यम को आन्तरिक शक्ति, दीर्घकालीन वर्षा र संचय को लागी आवश्यकता, क्रमिक गठन, तर विगतमा कोमल पक्ष अधिक महत्त्वपूर्ण बिन्दुहरू हुन्।तर, समाजको विकाससँगै निर्माण इकाईहरूले "आन्तरिक सीप" खेती गर्न कम उल्लेख गर्दै, "बाह्य सीप" को खेतीमा बढी ध्यान दिनुहोस्, किनभने यी "बाह्य सीपहरू" धेरै मानिसहरूले देख्छन्, उनीहरूको मनपर्ने, धेरै हुन सक्छन्। एक लोकप्रिय बोलीकर्ता बन्न।थप बोली जित्न लोकप्रिय विकल्प बन्न सक्छ।"आन्तरिक काम" को घटनाले "बाह्य काम" लाई धेरै भन्दा धेरै हराउन सक्दैन, चाहे "बाह्य काम" सीप उच्च छ, वा "आन्तरिक काम" "अपराजेय?

दोस्रो, निर्माण उद्योगले कसरी "बसाउने प्रकार" जित्ने बोलपत्रलाई "रोक्ने"

यदि "सिट-डाउन" विजेता बोलीले उद्योगको लागि राम्रो उदाहरण सेट गर्न सक्छ र उद्योगको प्रशंसा जित्न सक्छ, यो उद्योगको बलियो विकासको लागि अनुकूल छ।यदि यो "सिट-डाउन" बोली उचित प्रतिस्पर्धा पछि होइन, निर्माण इकाईको आफ्नै वास्तविक निर्माण स्तर र शासनमा भर पर्दैन, तर निर्माण उद्योगको विकासलाई "फुटपाथ" लोकाचार सिर्जना गर्न दिन्छ, जसले स्वस्थ विकासलाई असर गर्छ। उद्योग।यदि तपाईं यो अस्वस्थ हावा रोक्न चाहनुहुन्छ भने।सबै भन्दा पहिले, बिडिङ इकाईले "प्रविधि पहिले", "पहिले सक्षम हुन" चयन मापदण्डको पालना गर्न निर्माण इकाईहरूको छनोटमा राम्रो उदाहरण सेट गर्नुपर्छ, बिडिङ निर्माण उद्यम ब्रान्ड र आन्तरिक रूपमा भाग लिन थप ध्यान दिनुपर्छ। बल, र साँच्चै ध्यान दिनुहोस् निर्माण इकाईको उद्योग प्रभाव, स्रोतबाट "बाह्य काम" प्रजनन स्थलको अन्त्य गर्न।उद्योगको अस्तित्वको लागि राम्रो वातावरण सिर्जना गर्न निर्माण टोलीमा राम्रो इन्जिनियरिङ, उत्कृष्टतामा जोड दिन।

तेस्रो, बजार प्रतिस्पर्धात्मकता सुधार गर्न कसरी "आन्तरिक शक्ति खेती" गर्ने निर्माण उद्यमहरू

निर्माण उद्यमहरूले कर्पोरेट संस्कृतिको निर्माणमा ध्यान केन्द्रित गर्न आन्तरिक शक्ति खेती गर्न, उद्यम विकासको मूल आत्माको खनन, पर्खालमा कर्पोरेट संस्कृति, कर्पोरेट संस्कृति गतिविधिहरू र उद्यम कर्मचारीहरूको पहिचान र आत्मीयताको भावना अभिवृद्धि गर्न अन्य रूपहरू, कर्पोरेट संस्कृति नरम शक्ति को उत्पादन।कर्पोरेट ब्रान्डको सिर्जनामा ​​ध्यान केन्द्रित गर्न, उद्यमको ब्रान्डको एक्सपोजर सुधार गर्न र बजार प्रतिस्पर्धा बढाउन नयाँ मिडिया संचारको साथ, ब्रान्ड प्रतिष्ठाको संचय र प्रसारमा ध्यान दिनुहोस्।कर्पोरेट उत्पादनहरूको परिष्करण र पालिशमा ध्यान केन्द्रित गर्न, उत्कृष्टताको शिल्प कौशल पूर्ण रूपमा विकास गर्नुहोस्, प्रत्येक निर्माण विवरणलाई गम्भीरतापूर्वक लिनुहोस्, निर्माण कार्यक्रम सुधार गर्नुहोस्, र परियोजनाको गुणस्तर सुनिश्चित गर्नुहोस्।टोलीको व्यापक क्षमताको सुधारमा ध्यान दिन।निरन्तर प्रतिबिम्ब, सिकाइ, नियमित प्रशिक्षण, अध्ययन भ्रमण, र उत्कृष्ट टोली सिर्जना गर्न मुख्य जिम्मेवारी र व्यापार जगलाई सुदृढ गर्नुहोस्।

राम्रो उद्योग व्यवस्थाको लागि प्रत्येक व्यवसायीको संयुक्त प्रयास आवश्यक छ, र प्रत्येक निर्माण इकाई मास्टर हो, र उद्योग विकासको स्वस्थ व्यवस्था र आफ्नै व्यक्तिगत स्वार्थहरू कायम राख्न जिम्मेवारी र दायित्व छ।उद्योग व्यवसायीहरूले काम गरेपछि मात्र हामीले बोलपत्रहरू जित्ने "बसाउने" घटनाबाट छुटकारा पाउनेछौं, र उद्योगको विकासको जीवन शक्तिलाई साँच्चै उत्तेजित गर्नेछौं, र देश बाहिर र संसारमा जान सक्छौं।